Novemberben induló személyes jelenléttel zajló, 130 órás Kiadói menedzser képzést azoknak ajánljuk, akik szeretik a könyveket, karrierjüket könyvkiadói vagy kiadványszerkesztői munkakörökben képzelik el, illetve jelenleg is hasonló munkakörben dolgoznak, és szakmai ismereteiket kívánják bővíteni. A képzésről Ludvig Orsolya, a LIBRI Marketing és Kommunikációs Igazgatója nyilatkozott a bkik.hu-nak.
Miért tartja fontosnak a LIBRI, hogy legyen Kiadói menedzser képzés?
A Libri cégcsoport Magyarország piacvezető könyvkereskedő és kiadói vállalatcsoportja, így feladatunk és felelősségünk van abban, hogy milyen képzések, milyen lehetőségek vannak a könyvpiacra való belépésre, akár íróként, akár kiadói menedzserként, vagy épp kereskedelmi dolgozóként. Ezen kezdeményezéseinket Libri Talent néven fogjuk össze és 2024 óta jelennek meg a különböző felhívások és pályázatok annak érdekében, hogy ösztöndíjakkal és versenyképes piaci képzésekkel támogassuk a könyvszakma iránt érdeklődő tehetséges embereket. A kiadói menedzser képzés a BKIK-val közös képzésünk, amihez pályázat útján 10 ösztöndíjasnak biztosítjuk a részvételt képzési díjuk átvállalásával. A célunk, hogy azt a sokéves, többévtizedes szakmai tapasztalatot, ami kollégáink elhivatott munkája jelent, át tudjuk adni, meg tudjuk mutatni, és a kiadási folyamat teljes spektrumát elméleti és gyakorlati oldalról is, minden részletre kiterjedően elemezzük a képzésen.
Kiknek ajánlja a Kiadói menedzser képzést?
Mindazoknak, akik már rendelkeznek könyvpiaci tapasztalattal, de szeretnék továbbfejleszteni azt, illetve azoknak, akik szeretnék megismerni és részesévé válni ennek a csodálatos szakmának. Mindkét célcsoport fontos, mert ilyen átfogó, a kiadási folyamatot komplex egészként kezelő képzés nem nagyon van ma a piacon. Ahogy az is igaz, hogy olyan képzési programot építettünk fel, ami egy új belépő számára is minden fontos tudást, készséget biztosít és fejleszt.
Milyen munkalehetőség várja azokat, akik elvégzik a képzést?
A célunk az, hogy aki szeretne csatlakozni a Librihez, az megtalálja a számításait és a képzés során már mi is megismerünk olyan emberi és szakmai kvalitásokat, amiket tovább tudunk formálni munka együttműködésként. Kiadók, országos bolthálózat, webshopok, az ezeket kiszolgáló logisztika mind-mind részei a cégcsoportnak, így azt kell mondjam, lehetőség és munka sokféle van, jó szakemberekre pedig mindig szükség van. Örülök, hogy a tavalyi Bekezdés képzésből is több résztvevők kollégaként köszönthetünk ma már, ez az ambíciónk az idei képzés kapcsán is.
Köszönjük az interjút!
Ludvig Orsolya, a LIBRI Marketing és Kommunikációs Igazgatója
