A kiégés, a függőség és a fluktuáció mögötti emberi és szervezeti mintázatok
Amikor egy magyar kkv-ban egy jó ember felmond, egy kulcsember már csak saját árnyékaként jár be dolgozni, az alkohol, a gyógyszer vagy a képernyőfüggőség nyomot hagy a munkában, ott már a történet nem csak az egyénről szól. A repedések sokáig lent futnak: a csendben, a feszültségben és a folyamatosan cipelt terhekben. Ebben a cikksorozatban mentálhigiénés segítők és szervezetfejlesztők tárják fel, hogy mi gyűlik a munkahelyi „alagsorban” – és hogyan lesz mindebből kiégés, függőség vagy fluktuáció, a kkv-k rögvalóságában.
Az alábbi felütéssel indult cikksorozat az MKIK honlapján a kamara "Megtartó műszakok" projektjéhez kapcsolódóan.
Bővebben:
https://mkik.hu/hirek/a-magyar-kkv-k-munkahelyi-alagsora
